4

തി​​​രു​​​വ​​​ന​​​ന്ത​​​പു​​​രം: ര​​​ണ്ടാം പി​​​ണ​​​റാ​​​യി സ​​​ർ​​​ക്കാ​​​രി​​​ന്‍റെ കാ​​​ലാ​​​വ​​​ധി പൂ​​​ർ​​​ത്തി​​​യാ​​​ക്കു​​​ന്ന​​​തി​​​നു മു​​​ൻ​​​പ് താ​​​ത്കാ​​​ലി​​​ക- ക​​​രാ​​​ർ ജീ​​​വ​​​ന​​​ക്കാ​​​രെ സ്ഥി​​​ര​​​പ്പെ​​​ടു​​​ത്താ​​​നു​​​ള്ള നീ​​​ക്ക​​​ത്തി​​​ന് കോ​​​ട​​​തി​​​യി​​​ൽ നി​​​ന്ന് തി​​​രി​​​ച്ച​​​ടി നേ​​​രി​​​ട്ട സാ​​​ഹ​​​ച​​​ര്യ​​​ത്തി​​​ൽ കോ​​​ട​​​തി കേ​​​സു​​​ക​​​ൾ ഒ​​​ഴി​​​വാ​​​ക്കാ​​​ൻ പു​​​തു​​​ക്കി​​​യ മാ​​​ർ​​​ഗ​​​നി​​​ർ​​​ദേ​​​ശ​​​ങ്ങ​​​ൾ​​​ക്കു മ​​​ന്ത്രി​​​സ​​​ഭ അം​​​ഗീ​​​കാ​​​രം ന​​​ൽ​​​കി.

കാ​​​ഷ്വ​​​ൽ, താ​​​ത്കാ​​​ലി​​​ക സ്വീ​​​പ്പ​​​ർ​​​മാ​​​രു​​​ടെ സ്ഥി​​​ര​​​പ്പെ​​​ടു​​​ത്ത​​​ലു​​​മാ​​​യി ബ​​​ന്ധ​​​പ്പെ​​​ട്ടാ​​​ണ് പു​​​തി​​​യ മാ​​​ർ​​​ഗ​​​രേ​​​ഖ. നി​​​ല​​​വി​​​ൽ ജോ​​​ലി ചെ​​​യ്യു​​​ന്ന കാ​​​ഷ്വ​​​ൽ സ്വീ​​​പ്പ​​​ർ​​​മാ​​​ർ​​​ക്ക് അ​​​ത​​​തു ജി​​​ല്ല​​​ക​​​ളി​​​ൽ പാ​​​ർ​​​ട്ട് ടൈം ​​​സ്വീ​​​പ്പ​​​ർ ത​​​സ്തി​​​ക​​​ക​​​ളി​​​ൽ ഇ​​​നി മു​​​ത​​​ൽ വ​​​രു​​​ന്ന ഒ​​​ഴി​​​വി​​​ന്‍റെ 20 ശ​​​ത​​​മാ​​​നം ത​​​സ്തി​​​ക​​​ക​​​ളി​​​ലേ​​​ക്ക് നി​​​യ​​​മ​​​നം അ​​​നു​​​വ​​​ദി​​​ക്കാ​​​ൻ ക​​​ഴി​​​യു​​​മോ എ​​​ന്നു പ​​​രി​​​ശോ​​​ധി​​​ക്കും. ഇ​​​ക്കാ​​​ര്യം ഉ​​​ദ്യോ​​​ഗ​​​സ്ഥ​​​ഭ​​​ര​​​ണ പ​​​രി​​​ഷ്കാ​​​ര വ​​​കു​​​പ്പു​​​മാ​​​യി കൂ​​​ടി​​​യാ​​​ലോ​​​ചി​​​ച്ച് പ്ര​​​ത്യേ​​​കം തീ​​​രു​​​മാ​​​ന​​​മെ​​​ടു​​​ക്കാ​​​നാ​​​ണ് മ​​​ന്ത്രി​​​സ​​​ഭാ നി​​​ർ​​​ദേ​​​ശം.

സ​​​ർ​​​ക്കാ​​​ർ സ്ഥാ​​​പ​​​ന​​​ങ്ങ​​​ളി​​​ൽ പ​​​ല​​​യി​​​ട​​​ത്തും താ​​​ത്ക്കാ​​​ലി​​​ക ത​​​സ്തി​​​ക​​​ക​​​ളി​​​ൽ രാ​​​ഷ്ട്രീ​​​യ നി​​​യ​​​മ​​​ന​​​മാ​​​ണ് ന​​​ട​​​ക്കു​​​ന്ന​​​തെ​​​ന്നാ​​​ണ് ആ​​​രോ​​​പ​​​ണം.​​സ​​​ർ​​​ക്കാ​​​ർ, അ​​​ർ​​​ധ​​​സ​​​ർ​​​ക്കാ​​​ർ സ്ഥാ​​​പ​​​ന​​​ങ്ങ​​​ളി​​​ലെ താ​​​ല്കാ​​​ലി​​​ക​​​ക്കാ​​​രെ സ്ഥി​​​ര​​​പ്പെ​​​ടു​​​ത്താ​​​നു​​​ള്ള നീ​​​ക്ക​​​ത്തി​​​ന് നേ​​​ര​​​ത്തെ ഹൈ​​​ക്കോ​​​ട​​​തി​​​യി​​​ൽ നി​​​ന്ന് തി​​​രി​​​ച്ച​​​ടി നേ​​​രി​​​ട്ടി​​​രു​​​ന്നു. സു​​​പ്രീം കോ​​​ട​​​തി​​​യു​​​ടെ മാ​​​ർ​​​ഗ​​​നി​​​ർ​​​ദേ​​​ശ​​​ങ്ങ​​​ൾ ലം​​​ഘി​​​ച്ച് നി​​​യ​​​മ​​​നം ന​​​ട​​​ത്ത​​​രു​​​തെ​​​ന്ന മു​​​ൻ ഉ​​​ത്ത​​​ര​​​വു​​​ക​​​ൾ പാ​​​ലി​​​ക്കാ​​​ത്ത​​​തി​​​നെ​​​യാ​​​ണ് കോ​​​ട​​​തി വി​​​മ​​​ർ​​​ശി​​​ച്ച​​​ത്.

Tags : contract workers Guidelines permanent employment